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    对这种事情没做好还虚掩矫饰的情况，阮正再佛系也是有脾气的，何况还是难得地自己上心的在做事情，当场就直言批评了新同事的做法。

    结果，这位新同事能力不强但脾性却很大。当着阮正的面儿确实做得理亏，一点技术工作的毛病在技术大佬面前无所遁形，几句话被问得哑口无言，不敢顶嘴，只是一副不高兴的表情。但回到家里就闹脾气和大人告状，嚷嚷着受了委屈，阮正对他态度不好。

    这位新同事的大人可不是什么阿猫阿狗，阮正头上好几级的领导都得给个面子，这下结果就没啥悬念了，不好好干活的被温言安抚，真正做事的阮正被领导劈头盖脸地训斥，还扣奖金（虽然也没多少，主要是侮辱性极强），要求去给新同事道歉。

    至于领导口中的种种理由，只能呵呵。

    说不友好，问题是阮正完全就是就事论事，一句批评都没针对人。

    说进度急可以反馈，完全就是忘了当初谁在三令五申一定要按期完成。

    本质上就是，在我们这个单位里，谁爹厉害谁牛批，阮正你赶紧去赔礼道歉。

    领导也训累了，喘了口气儿喝了口茶，不耐地说道：“行了，就这样，下去先给XX道个歉，然后自己也好好反省一下！记住了吗？”

    “不用那么麻烦，我辞职。”

    ……

    　　


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